- Employeur ADNG
- Thématiques Biodiversité, Economie sociale et solidaire, Education, Environnement, Sciences
- Types de contrat CDI
- État de l'offre Ouverte
- Ville Saint-Laurent du Maroni
- Date limite de candidature Le 01/05/2024
L’ADNG recrute
Un(e) Directeur(trice)
L’Association pour la Découverte de la Nature en Guyane
Créée en 1994, l’ADNG (Association pour la Découverte de la Nature en Guyane) est une association d’éducation à l’environnement ayant pour mission principale d’encourager la découverte, la connaissance et le respect de la nature et de l’environnement en Guyane.
Nos actions sont basées sur une éducation pour l’environnement et par l’environnement et nos démarches éducatives et pédagogiques s’inscrivent dans les mouvements nationaux et internationaux de l’éducation à l’environnement et de l’éducation populaire (méthodes actives). Nos approches sont multiples : expérimentale, scientifique, naturaliste, ludique, sensorielle, artistique avec l’immersion sur le terrain comme support privilégié.
Les activités de l’association peuvent être séparées en plusieurs pôles : l’animation auprès des scolaires, l’animation dans le cadre des loisirs, l’animation du grand public, la vie associative, la formation et la participation aux réseaux d’éducation à l’environnement.
FINALITES DU POSTE :
• Participer à l’objet social de l’ADNG
• Participer à la prise de conscience des enjeux environnementaux et plus globalement du développement durable en sensibilisant et éveillant un public diversifié (adultes, jeunes, scolaires et extra-scolaires et tout groupe constitué) dans le but de susciter des comportements responsables de préservation des ressources et des espaces naturels.
Localisation et spécificités :
La mission se déroulera principalement à l’ADNG, à St-Laurent du Maroni (Guyane française)
Des déplacements sont à prévoir régulièrement sur le terrain ou dans des établissements scolaires avoisinants (Communes de St-Laurent, Mana, Awala, Apatou), plus rarement à Cayenne.
DESCRIPTIF DE L’EMPLOI
D’une manière générale, le rôle du directeur est de mettre en œuvre les décisions du conseil d’administration et de favoriser le développement de l’association dans le respect du projet associatif et éducatif. Il est chargé de mettre en place les moyens nécessaires à la réalisation des diverses actions et activités de l’association dans le respect des textes en vigueur et des attentes des adhérents.
Gestion de l’association : Animation de la vie statutaire, gestion financière, partenariat
o Soutien à la préparation des réunions d’instance avec le Président.
o Participation aux instances en tant qu’invité et ressources.
o Instruction et mise en place des décisions du conseil d’administration.
o Suivi de la comptabilité en concertation avec les administrateurs et le cabinet comptable
o Gestion des diverses démarches administratives (déclarations, demandes de subventions, élaboration des bilans de projets et dossiers d’évaluation des projets et postes aidés, …).
o Ecriture du rapport d’activités et du rapport financier qui sera soumis au conseil
d’administration.
o Gestion des relations partenariales
o Compte rendu périodique de la gestion au conseil d’administration.
Gestion des activités :
o Coordination des activités (planning d’occupation de locaux, gestion du matériel, organisation, …).
o Elaboration des projets (pédagogiques, d’actions, …)
o Accompagnement des salariés et des bénévoles dans la mise en place, la menée, l’évaluation des actions. (activités hebdomadaires, manifestations, accueils de mineurs, hébergement de groupes, …).
o Elaboration des budgets inhérents aux actions.
o Recherche de financements pour les actions, …
o Gestion de la promotion des actions
o Production des comptes rendus intermédiaires des activités et de leur suivi financier
o Développement de nouvelles activités
Gestion du personnel :
o Coordination de l’équipe
o Recrutement des personnels occasionnels.
o Gestion des plannings, des congés et répartition des tâches.
o Gestion administrative des salaires, charges sociales, déclarations d’embauche, des contrats de travail, …
Gestion des locaux :
o Gérer l’entretien des locaux
o Gestion de l’occupation des locaux par les divers utilisateurs
CONDITIONS D’EXERCICE DE LA MISSION
Type de contrat : Contrat à durée indéterminée à partir du 1er mai 2024
Convention collective : Convention collective de l’animation
Salaire : au minimum, indice 400 de la convention collective de l’animation (2800€ brut), + primes éventuelles
Autonomie et responsabilité : Placé sous l’autorité du conseil d’Administration et du responsable pédagogique, le.la directeur.trice dispose d’une grande autonomie dans la mise en œuvre de ses activités et dans la mise en place des outils correspondant à son programme d’actions défini préalablement.
EXPERIENCES SOUHAITEES ET DIPLÔMES REQUIS
Expériences
• Expérience dans le domaine de l’EEDD
• Expérience en milieu associatif.
• Expérience en gestion associative
• Expérience en gestion de projet
Diplômes et formation :
• Formation en environnement et animation environnement ou chef.fe de projets, direction,…
• Attestation de formation aux premiers secours (AFPS) ou de formation Prévention et Secours Civiques (PSC) de niveau 1
Informations complémentaires
• Permis VL obligatoire, véhicule recommandé, le site est à 15km de la ville
• Grande disponibilité
Pour postuler
Envoyer CV et lettre de motivation par courrier électronique : adng.guyane@gmail.com
