Animateur/trice Economie circulaire et Evènementiel

  • Employeur Parc amazonien de Guyane
  • Thématiques Economie circulaire
  • Types de contrat CDD
  • État de l'offre Ouverte
  • Ville Maripa-Soula
  • Date limite de candidature Le 15/06/2025

CDD de 15 mois à compter du 15/07/2025

Pour plus de détails: Fiche de poste en ligne sur le site du Parc amazonien de Guyane: https://www.parc-amazonien-guyane.fr/fr/offres-emploi

Le poste s’inscrit dans le cadre d’un projet pluriannuel, via de le dispositif de Postes-relais de l’ADEME. Le projet a été initié entre 2022 et 2023, en vue d’établir un diagnostic et d’identifier les pistes d’actions réalisables. En 2025, le projet vise à se concentrer spécifiquement sur les évènements du territoire et les pistes d’amélioration des pratiques en matière d’économie circulaire.
En lien avec le service développement Durable et sous l’autorité du responsable de la cellule développement de l’unité territoriale de Maripasoula, l’animateur Economie circulaire et évènementiel accompagnera les acteurs du territoire vers une amélioration des évènements sur les communes de Maripasoula et Papaïchton

Mots clés : animation et médiation des territoires en matière d’économie circulaire des filières alimentaires

L’animateur a pour rôle de contribuer par tous les moyens à l’appropriation des enjeux d’économie circulaire sur le territoire :
– Il accompagne des associations/collectifs ;
– Il vulgarise des concepts d’économie circulaire ;
– Il construit un programme d’actions permettant une appréhension différente des modes de consommation.
Les activités s’articuleront autour de 2 axes :

1. L’animateur s’inscrit dans le rythme des évènements du territoire :
– Il contribue au respect de l’écoresponsabilité et d’économie circulaire dans les évènements du PAG, en particulier autour des produits alimentaires ;
– Il accompagne l’ensemble des acteurs organisant des événements impliquant des acteurs de l’alimentation et propose des améliorations en matière d’écoresponsabilité.
– Il capitalise les retours d’expériences, des initiatives sur le territoire en matière d’économie circulaire dans les évènements
– Il contribue à définir une vision partagée d’un évènementiel vertueux sur Maripasoula et Papaichton

2. Il coordonne le dispositif « kit vaisselle » sur le Maroni
– Il déploie et anime le « kit vaisselle » du PAG lors des évènements sur le territoire
– Il sensibilise les différents publics à ce dispositif
– Il capitalise les retours d’expérience et contribue à une amélioration de l’outil

Savoir-faire
• Formation Bac à Bac +3 maximum et/ou expérience en en animation territoriale, médiation des territoires et/ou développement local/économie circulaire/EEDD etc.
• Expérience dans l’animation de collectifs, la mise en réseau, sur des sujets transversaux à l’échelle d’un territoire
• Pratique de la sensibilisation, vulgarisation grand public
• Expérience dans l’organisation d’évènements
• Connaissances ou expérience dans les secteurs de la réduction des déchets ou de l’économie circulaire
• Expérience du développement local et de l’accompagnement de porteurs de projets individuels et collectifs
• Connaissance du territoire du parc et de ses spécificités culturelles appréciée
• Maitrise de la langue Aluku

Savoir-être
Nous attendons de notre futur collaborateur, une posture de coopération, que ce soit pour le lien avec les équipes de la délégation territoriale du Maroni, du service Développement Durable ou dans les relations avec les partenaires.
– Capacité à vivre et travailler en site isolé ;
– Autonomie, méthode et rigueur, pratique du rapportage, sens de l’organisation du travail en équipe, bon sens relationnel ;
– Ecoute, ouverture d’esprit, capacité à l’innovation, adaptabilité ;
– Capacité à conduire, à mobiliser et à fédérer autour d’un projet.

Les candidatures (lettre de motivation et curriculum vitae) sont à adresser à l’attention de :
Monsieur Yann SALIOU
Directeur par intérim du Parc amazonien de Guyane
1 rue de la Canne à sucre
97354 REMIRE MONTJOLY
A envoyer par courriel à :
Madame Françoise LEMAITRE-ANQUETIL – Responsable des Ressources Humaines
recrutement@guyane-parcnational.fr et francoise.lemaitre-anquetil@guyane-parcnational.fr
Copie à : en-anangwa-kwetchou@guyane-parcnational.fr

Renseignements:
Angel’s NANGWA KWETCHOU – chef de la DTM – en-anangwa-kwetchou@guyane-parcnational.fr
Fanny RIVES – cheffe du service Développement Durable – fanny.rives@guyane-parcnational.fr

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